mercredi, 23 mai 2018|

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L’ADMR se félicite de la reconnaissance d’équivalence totale entre certification et évaluation externe pour les SAAD

Ce 3 mai 2018, l’Union nationale ADMR a participé au Comité national de l’organisation sanitaire et sociale (Cnoss), à l’occasion duquel la Direction générale de la cohésion sociale (DGCS) a soumis quatre projets d’arrêtés actant la mise en œuvre de (...)

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Le texte "loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel" présenté nécessite des ajustements pour répondre aux besoins spécifiques de l’économie sociale et solidaire

Consultée tout au long de la concertation, l’UDES a été force de proposition sur l’assurance chômage, la formation professionnelle et l’apprentissage, trois points essentiels du projet de loi et leviers puissants pour le développement et la (...)

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Projet de loi Avenir professionnel : Bâtir une réforme efficace, au plus près des besoins des jeunes, des entreprises et des territoires

Le Medef entend contribuer de façon résolue et positive à la réforme du marché du travail. Il partage ainsi les objectifs du projet de loi « avenir professionnel », comme le montre son engagement, avec 17 fédérations professionnelles, dans une campagne (...)

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Réforme de la formation professionnelle, emplois aidés : le Mouvement associatif appelle à des aménagements

A l’occasion de la présentation du projet de loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel, mais également des dernières informations relatives à une nouvelle baisse des emplois aidés en 2019, le Mouvement associatif souhaite des ajustements. (...)

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Projet de loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel

Le projet de loi a été présenté au Conseil des ministres du 27 avril 2018 par Mme Muriel Pénicaud, ministre du travail. La procédure accélérée a été engagée par le Gouvernement le 27 avril 2018. De quoi s’agit-il ? Le projet de loi a pour objet de (...)

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Réforme de la formation professionnelle « Pour la liberté de choisir son avenir professionnel »

Le sujet de la formation professionnelle et l’accès à son financement pour les salarié-es de l’Insertion par l’Activité Economique et plus spécifiquement les salarié-es polyvalents des Ateliers et Chantiers d’Insertion portés par nos Entreprises Sociales (...)

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Plaidoyer en faveur de l’accès des CDDI (Contrat à Durée Déterminée d’Insertion) à la contribution alternance

Il apparaît désormais urgent de reconnaitre dans le fonctionnement des SIAE (Structures d’Insertion par l’Activité Economique) et notamment dans celui des ACI (ateliers et Chantiers d’Insertion) et l’accompagnement des leurs salariés en insertion, la (...)

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Une réponse aux difficultés d’accès au numérique pour les intérimaires : le FASTT et FAF.TT innovent à Strasbourg

Le Fonds d’Action Sociale du Travail Temporaire (Fastt) s’associe avec le Fonds d’Assurance Formation du Travail Temporaire (FAF-TT) et des agences d’emploi du bassin d’emploi de Strasbourg pour initier une programme pilote d’accès au numérique. (...)

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Pour une stratégie de lutte contre la pauvreté ambitieuse pour la jeunesse

En 40 ans, le taux de chômage des jeunes âgés de moins de 25 ans est passé de 7% à 24,2% de la population active au premier trimestre 2016 (INSEE). Il est ainsi deux fois plus élevé que pour le reste de la population. Par ailleurs, 1,7 million de (...)

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Réforme de la formation professionnelle : des mesures en décalage par rapport à l’ambition affichée

Le gouvernement a présenté ses arbitrages sur la formation professionnelle. Si l’UDES partage son souhait de rendre l’offre plus accessible et plus simple pour les usagers, individus et entreprises, l’Union estime toutefois que les décisions prises (...)

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