Initiatives en faveur de la santé mentale, aménagement à domicile des postes de travail, communication transparente, reconnaissance… Les entreprises françaises se sont mobilisées pour le bien-être de leurs salariés pendant la crise

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Initiatives en faveur de la santé mentale, aménagement à domicile des postes de travail, communication transparente, reconnaissance… Les entreprises françaises se sont mobilisées pour le bien-être de leurs salariés pendant la crise

Malgré une crise sanitaire qui a ébranlé la santé mentale et le bien-être des collaborateurs, les salariés reconnaissent les initiatives mises en place par leur entreprise : Rester en bonne santé (19 %), faire face à une importante charge de travail (16 %) et gérer un stress (15 %) conséquents ont été les principaux défis qu’ont dû relever les collaborateurs français 58% des salariés affirment que leur entreprise a pris des mesures positives pour garantir leur santé et leur sécurité Près de la moitié des (...)

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