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UDES - L´Union des employeurs de l´économie sociale et solidaire (UDES) regroupe depuis le 24 juin 2013, 25 groupements et syndicats d´employeurs (associations, mutuelles, coopératives) et 14 branches professionnelles. Avec plus de 65 000 entreprises, employant plus d´1 million de salariés, l´UDES est la seule organisation multiprofessionnelle de l´économie sociale et solidaire.
« Objectif Transitions 2025 - Employeurs de l’ESS : acteurs de la transition écologique » est un projet ambitieux porté par l’UDES qui vise à outiller les employeurs et secteurs d’activités de l’ESS...
A l’occasion du conseil d’administration statutaire de l’UDES le vendredi 26 mai dernier, les membres ont approuvé son Rapport d’activité de l’année 2022. Ce document revient sur les temps forts de...
L’UDES se félicite de l’adoption par l’Assemblée nationale en 1re lecture de l’amendement qui complète l’article 3 du projet de loi sur le partage de la valeur. Cette mesure doit contribuer d’une part à...
A l’occasion du conseil d’administration statutaire de l’UDES le vendredi 26 mai dernier, les membres ont approuvé son Rapport d’activité de l’année 2022. Ce document revient sur les temps forts de...
A l’occasion du conseil d’administration statutaire de l’UDES le vendredi 26 mai dernier, les membres ont approuvé son Rapport d’activité de l’année 2022. Ce document revient sur les temps forts de...
Alors que le projet de loi « pour une nouvelle société de travail et de l’emploi » est présenté ce mercredi devant le conseil des ministres, l’UDES a présenté sa position à Thibaut Guilluy,...
Les employeurs engagés de l’UDES rejoignent la communauté « Les entreprises s’engagent » pour contribuer à une société plus inclusive et durable Thibaut Guilluy, co-président de la communauté Les...
Depuis le printemps 2023, l’UDES et la Chambre régionale de l’ESS (Cress) en Bretagne co-organisent des webinaires flash intitulés « Les Midis de l’attractivité ». Pendant 45 minutes, les employeurs...
Alors que les travaux d’évaluation de la loi de 2014 portant développement de l’économie sociale et solidaire ont débuté, cette dernière est devenue un enjeu de positionnement sur les questions...
L’UDES lance, avec le soutien du Groupe Apicil et de l’Ocirp, une campagne de sensibilisation à l’emploi des personnes en situation de handicap dans l’ESS à travers des témoignages d’employeurs et de...
Le mercredi 12 avril 2023, à l’hôtel de Région de la ville de Marseille, l’UDES et un consortium de consultants ont présenté les conclusions du contrat d’études prospectives (CEP) engagé depuis septembre...
Partage de la valeur : L’UDES souhaite que le projet de loi s’adapte aux spécificités de l’économie sociale et solidaire L’Union des employeurs de l’économie sociale et solidaire représentante d’un...
À l’occasion des 80 ans de la Sécurité sociale, une enquête menée par Ipsos pour le Groupe VYV et la Fondation Jean-Jaurès met en lumière les perceptions des Français à l’égard de cette institution...
Dans le contexte budgétaire actuel, Le Mouvement associatif, le Réseau National des Maisons des Associations (RNMA) et Hexopée ont mandaté l’Observatoire Régional de la Vie Associative (ORVA) des...
Dans un climat marqué par un ralentissement de la croissance et une instabilité politique, les entreprises françaises revoient à la baisse leurs politiques de rémunération. C’est ce que révèle la 8ᵉ...
Alors que la Cour des Comptes remet ce jour à la délégation paritaire permanente sur les retraites un rapport sur « l’impact du système de retraite sur la compétitivité et l’emploi », l’U2P tient à...
Témoignage de producteurs Africains de coton équitable
Descriptif de la formation Contenu : – Appréhender la notion de discrimination – Identifier les situations discriminatoires dans une association, la vie d’une association – Connaitre la démarche...
A l’heure où 20% des salariés français sont confrontés à la perte d’autonomie d’un proche et contraints de l’assister au quotidien, l’aidance est plus que jamais un enjeu majeur pour l’ensemble des...
La Mgéfi a souhaité mettre en place une démarche lui permettant de construire sa « marque employeur ». Elle fait ainsi la promotion de l’identité de la mutuelle afin de se distinguer auprès des...