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La Fédération Française des Geiq (FFGeiq) regroupe les Geiq et GE adhérents répartis sur le territoire national. En plus d’un rôle classique de fédération (représentation, valorisation, service aux adhérents), elle assure, en partenariat avec l’Etat, l’attribution de l’appellation Geiq. LA FFGeiq a pour vocation de soutenir et d’accompagner le développement des Geiq dans le respect de ses valeurs. Elle est garante de l’identité du réseau et de la qualité des actions menées par ses adhérents.
Les 19, 20 et 21 mars 2024, la Fédération Française des Geiq lance la huitième édition de son événement annuel “3 jours avec les Geiq” (Groupements d’Employeurs pour l’Insertion et la Qualification). Le...
En France, 52 Geiq BTP fédérant 3473 entreprises adhérentes agissent pour l’emploi au sein de 98 implantations territoriales. En 2022, 2842 contrats de travail signés dans les Geiq ont concerné le...
La 27e Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées (SEEPH), du lundi 20 au dimanche 26 novembre 2023, est l’occasion de mettre en avant l’efficacité du dispositif des Groupements...
Avec une actualité marquée par la Coupe du monde de rugby et la tenue prochaine des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, le sport bénéficie d’un coup de projecteur inédit après avoir...
Du 3 au 5 octobre 2023, la Fédération Française des Geiq tiendra un stand (Grand Palais, Place des associations, Stand J07) et animera deux conférences lors du 83e Congrès HLM de l’Union sociale pour...
À l’occasion de la sortie de son Observatoire 2023, la Fédération Française des Geiq, dont le réseau vient de dépasser la barre des 200 associations en France, dresse un bilan très encourageant de...
Avec ce partenariat, le Réseau E2C France et la Fédération Française des Geiq (Groupements d’Employeurs pour l’Insertion et la Qualification) souhaitent développer leur collaboration tant au niveau...
Focus sur l’appellation Geiq et la labellisation
La loi du 21 décembre 2022 portant sur les mesures d’urgence relatives au fonctionnement du marché du travail en vue du plein emploi, fait évoluer les dispositions relatives à la validation de...
Acteurs engagés pour l’emploi, les Geiq favorisent l’insertion des personnes éloignées du marché du travail grâce à l’alternance. Fin mai, la Fédération Française des Geiq réunit une commission dans le...
’industrie est-elle faite pour les femmes ? Ces témoignages prouvent c’est possible, 👉 Mesdames, osez l’industrie ! Cette série de trois témoignages a été réalisée : chez Nexans, Renault Trucks - Site de...
Partout sur le territoire, le réseau des Geiq croît en termes d’implantations locales, de contrats de travail créés et du nombre d’entreprises adhérentes. Cette dynamique s’accompagne aussi d’une...
Santé et éducation populaire : Retour sur la première conférence du cycle organisé par le Groupe VYV et l’Institut Montparnasse. 🌟 Nous sommes ravi de partager avec vous les réflexions inspirantes qui...
L’association Article 1 et le collectif des Different leaders organisent les 1ères Assises de l’égalité des chances ! Une journée pour questionner et sensibiliser les entreprises sur l’égalité et...
La coopérative UpCoop (Groupe Up), acteur majeur des solutions de paiement à utilité sociale et locale (titres restaurant, titres cadeaux, …) vient de conclure l’acquisition du groupe Loyalty Company....
La Fondation MMA des Entrepreneurs du futur et Transmission Lab dévoilent les résultats de leur étude sur la transmission au féminin : les femmes mieux préparées et plus ouvertes aux changements. Une...
En 2023, près de 50 000 jeunes, soit 7,7% de plus qu’en 2022, ont décroché le Bafa (Brevet d’aptitude aux fonctions d’animateur), indispensable pour encadrer des séjours en colos ou en centres de...
Vous l’avez vu, Planète Urgence change et se développe, notamment grâce à vous. Notre combat est désormais clairement focalisé en faveur des forêts et des humains qui en dépendent. Découvrez notre...
Depuis 2022, le CER fait partie du paysage associatif pour toute association qui souhaite bénéficier d’une subvention ou d’un agrément. Il s’impose à tous et présente la singularité d’avoir d’un côté...
Le Bureau national de la CFDT a décidé à l’unanimité de ne pas signer le texte issu de trois mois de négociation sur le Pacte de la vie au travail. L’enjeu de cette négociation, repris dans le...