C’est quoi les contrats à impact ? On vous explique !
Sarah Perrier, Responsable du label Finansol, vous explique tout sur les contrats à impact.
Sarah Perrier, Responsable du label Finansol, vous explique tout sur les contrats à impact.
Alors que se profile un recul du départ en retraite et que les salariés travailleront plus longtemps, quelles sont les conditions fondamentales du bonheur au travail ? Et quels sont les freins ?...
Les jours se suivent, mais ne se ressemblent pas. Certes, la réforme des retraites voulue par le gouvernement trouve en face d’elle une opinion publique majoritairement défavorable (Selon les...
es médias : Ils organisent le débat public en France et permettent à la démocratie de fonctionner. Mais les médias, eux, fonctionnent-ils bien ? Par exemple : Saviez-vous que 81% de la presse...
Bienvenue dans le monde du travail - Episode 73 Producteur : Force Ouvrière http://www.force-ouvriere.fr
Selon une étude de l’Ifop pour la Fondation Jean Jaurès sortie hier, 61 % des salariés en France préfèrent gagner moins d’argent, mais avoir plus de temps libre. Ils étaient 38 % en 2008. Les Français...
Rejoignez les acteurs du changement - directeurs de l’investissement, dirigeants d’entreprises, entrepreneurs et leaders d’opinion - préparant la nouvelle ère de la finance durable, pour une journée...
Vous êtes en création d’activité. Durant le confinement nous étendons notre offre de formations et vous proposons une formation réalisable à distance finançable via votre compte formation (en collectif...
L’UDES (Union des employeurs de l’économie sociale et solidaire) lance mardi 2 juin prochain, VALOR’ESS, sa plateforme numérique innovante destinée à accompagner les TPE/PME dans la mesure de leur...
Du 30 mai au 1er juin 2020 aura lieu partout en France la deuxième édition de l’opération « Les Coureurs ont du Cœur », au profit d’UNICEF France. Les fonds récoltés permettront de soutenir les actions...
Une formation sur les outils du travail collaboratif adaptée aux petites structures. Ces dernières semaines, il vous aurait été bien utile de pouvoir travailler à distance et surtout en collaboration...
Évaluer les besoins de l’enfant : passer de l’observation des carences à l’évaluation des besoins ; Adopter et développer une stratégie évaluative qui permette la participation des différentes parties....