Au même titre que pour les années 2012 puis 2014, les partenaires sociaux ont conclu le 6 novembre 2015 un avenant n°106 à la Convention Collective Nationale du Sport réévaluant le Salaire minimum conventionnel (SMC) de 0.35%. Le montant du SMC est ainsi relevé de 1 386,35 € à 1 391,20 €.

L’ensemble des minima est donc impacté par cette augmentation, ainsi que la prime conventionnelle d’ancienneté des salariés qui en bénéficient (salariés des groupes 1 à 6).

A cet égard, les partenaires sociaux ont prévu, conformément à l’usage dans la branche, de conditionner sa mise en œuvre à son extension par le Ministère du Travail. En pratique, il s’appliquera aux salaires versés le premier jour du mois suivant la publication au Journal officiel de l’arrêté d’extension.