Quelques semaines après les évaluations annuelles, le cabinet Walters People a souhaité connaître l’état d’esprit des professionnels en France. Ont-ils été augmentés ? Sont-ils satisfaits ? Sont-ils fidélisés ? De quels leviers disposent les entreprises pour tenter d’attirer et retenir les talents ? INSATISFACTION SUR LES RÉMUNÉRATIONS En décembre dernier, 60% des professionnels issus des fonctions support et financières interrogés déclaraient s’attendre à une augmentation significative pour 2023. En (...)
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