À la suite des arrêts rendus par la Cour de cassation en date du 13 septembre ayant conduits à écarter l’application des règles du Code du travail en raison de leur non-conformité au droit de l’Union...
Depuis 2009 au moins, le Code du travail français n’est pas conforme à une directive européenne plus favorable : les salariés en arrêt maladie, autre que d’origine professionnelle, ne peuvent pas...
Comme nous l’avions déjà exprimé, la loi de finances 2024 était fondée sur des projections de croissance exagérément optimistes. Il n’aura pas fallu attendre longtemps pour que le gouvernement passe aux...
Cinquante ans après la loi Veil, le Parlement a gravé dans la constitution la « liberté garantie pour les femmes d’avoir recours à une interruption volontaire de grossesse ». La CFDT salue un jour...
Le 28/02 s’est tenue La conférence salariale qui réunit tous les ans les fédérations employeurs et les syndicats sous la présidence de la Direction générale de la Cohésion sociale (DGCS). A cette...
Face à la baisse des prévisions de croissance pour 2024, 1% du PIB versus 1,4%, le ministre de l’Economie Bruno Le Maire annonçait ce week-end un plan d’économies de 10 milliards d’euros « ...
AXESS est la Confédération des employeurs du secteur sanitaire, social et médico-social privé à but non lucratif, qui regroupe deux organisations la FEHAP et Nexem. Ensemble, ces organisations portent...
La CRESS Hauts-de-France et l’UDES organisent un webinaire sur la responsabilité de l’employeur en matière de risques professionnels. Les objectifs de ce webinaire sont d’informer sur la...
L’UDES (Union des employeurs de l’économie sociale et solidaire) lance mardi 2 juin prochain, VALOR’ESS, sa plateforme numérique innovante destinée à accompagner les TPE/PME dans la mesure de leur...
La CFE-CGC participe aux 100 ans de l’OIT (Organisation Internationale du Travail) qui se déroule durant toute cette année à travers le monde. A cette occasion, nous avons mis en place une exposition...
Les professionnelles et professionnels des APS se débattent trop souvent avec leur propre travail : cumul de statuts différents, manque de couverture sociale, isolement, vrai-faux bénévolat,...