Index égalité : pour FO 4 ans de perdu !
"On peut se demander si l’index s’inscrit dans une perspective de transparence salariale". C’est par ces mots que se conclue l’étude du Céreq (Centre d’études et de recherches sur les qualifications)...
"On peut se demander si l’index s’inscrit dans une perspective de transparence salariale". C’est par ces mots que se conclue l’étude du Céreq (Centre d’études et de recherches sur les qualifications)...
A l’heure où l’exécutif souhaite augmenter l’âge de départ à la retraite, la question de l’emploi des seniors mérite d’être posée sachant qu’entre 60 et 64 ans, un tiers seulement des personnes sont encore en...
Depuis 2019, chaque 1er mars, tout employeur d’une entreprise d’au moins 50 salariés doit publier sur son site internet ou transmettre à ses salariés, son index de l’égalité professionnelle avec les...
Dans les négociations, la question de l’égalité professionnelle (EP) femmes-hommes est encore peu articulée à la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) qui forme pourtant un domaine...
En France, on estime entre 8 et 11 millions le nombre d’aidants familiaux, parmis eux, 6 sur 10 travaillent. Par peur d’être stigmatisés au travail, les ¾ d’entre eux n’ont pas informé leur employeur...
Alors que les métiers du Domicile souffrent d’un manque d’attractivité criant, mettant en péril le maintien à domicile des Français en situation de fragilité, UNA a lancé en janvier dernier, avec le...
L’Agefiph (Association de gestion du fonds pour l’insertion professionnelle des personnes handicapées) agit pour développer l’inclusion des personnes handicapées dans l’emploi. Elle construit et...
Les organisations de l’économie sociale (mutuelles, coopératives, associations, fondations) produisent des biens et des services dans de très nombreux secteurs d’activité (sanitaire et social,...
le jeudi 25 novembre 2021 à Paris - La Défense, chez Allianz - horaires à préciser Le Carrefour de l’innovation participative, organisé par l’association Innov’Acteurs, est le rendez-vous annuel et...
Mazars, la Caisse d’Epargne Hauts-de-France et la CRESS Hauts-de-France lancent le "Club ESSentiel : Vos enjeux, Nos solutions" et ont le plaisir de vous convier à une conférence-débat en présentiel...
Burn out, turn over, ... Les situations de surinvestissement et de mal-être au travail sont contre-productives. Comment préserver l’engagement des salariés si précieux pour...
Rêvons ensemble... et si ce lundi 8 mars « Journée internationale des droits des femmes 2021 » était un jour comme tous les autres... Et si la parité était simplement le synonyme de performance... Et si...
Comme chaque année, à l’occasion de la Journée internationale des droits des femmes, le 8 mars, l’Orse organise un débat le 8 mars de 9h à 10h30 sur les enjeux d’égalité femmes-hommes. Avec le...
Le Groupe IGS Formation Continue vous invite à participer à son prochain webinar management sur la capacité de résilience des managers opérationnels, programmé le mardi 3 novembre 2020 de 11h30 à...