Handicap physique et psychique / Secteur protégé / Inclusion

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Projet de loi de finances 2014 et handicap : La douche froide !

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Affaire Amélie : La Justice assure enfin l’effectivité des droits des personnes handicapées !

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L’UDES et le Groupe Apicil, avec la participation de l’Agefiph, vous proposent de revenir sur les fondamentaux et les conditions à remplir pour être un employeur engagé dans la défense de la diversité...

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