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Comment expliquer les difficultés de recrutement ?

Pourquoi les entreprises se plaignent-elles de difficultés de recrutement alors que le chômage est encore élevé ?

Violences faites aux femmes : La Fondation FACE révèle les résultats de son Hackathon organisé dans le cadre du projet ACTIV

Le projet lauréat : Un réseau de place en crèches pour soutenir les femmes victimes et isolées dans leur recherche d’emploi, Début décembre, la Fondation Agir Contre l’Exclusion (FACE) a organisé dans...

Lancement de l’application Référent Handicap pour booster compétences et savoirs sur le handicap en entreprise

Référent Handicap, une nouvelle application mobile destinée aux référents handicap, chargés de mission handicap, référents emploi accompagné, managers, chargés de recrutement, chargés d’insertion,...

Réforme de l’assurance chômage : lancement d’un AMI pour développer les groupements d’employeurs et lutter contre le recours aux contrats courts

Dans le cadre de la mobilisation du Gouvernement pour réduire les contrats courts et améliorer la qualité des emplois, Elisabeth Borne, ministre du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion a lancé un...

Quand le salaire ne suffit plus : comment attirer les salariés dans les entreprises ?

D’après une récente étude de la Dares, la principale difficulté à laquelle les entreprises font face aujourd’hui, est le manque de personnel. Les salaires semblent ne plus suffire pour attirer les...

La Mutuelle des Motards lance un programme pour aider les jeunes femmes à travailler dans la mécanique moto

Les filles qui aiment la moto sont de plus en plus nombreuses, et pourtant très peu représentées dans le secteur professionnel, en particulier dans la mécanique. En formation mécanique moto, 5% des...

Rubriques réliée(s) à ce mot-clé

Collectif FRANCE pour la recherche et la promotion de l’Emploi Accompagné (CFEA)

Association pour la réinsertion sociale et professionnelle des personnes handicapées (LADAPT)

Association de gestion du fonds pour l’insertion professionnelle des personnes handicapées (Agefiph)

L’Agefiph (Association de gestion du fonds pour l’insertion professionnelle des personnes handicapées) agit pour développer l’inclusion des personnes handicapées dans l’emploi. Elle construit et...

Ministère du travail

Association OETH (Objectif d’emploi des travailleurs handicapés)

L’association OETH (Objectif d’emploi des travailleurs handicapés) porte l’accord handicap agréé du secteur sanitaire et social associatif depuis 1991 (Croix-Rouge française, Fehap, Nexem, CFDT, CFTC,...

Fédération Française des Groupements d’Employeurs pour l’Insertion et la Qualification (FFGEIQ)

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Média rélié(s) à ce mot-clé

Nicolas Revel témoigne sur l’attractivité des métiers à l’AP-HP

Qu’est-ce qui ne va pas avec le travail ?

A-t-on besoin de France Travail pour faire baisser le chômage ?

Replay intégral - « Attractivité des métiers de l’humain : comment sortir de l’impasse ? »

Seniors, au boulot !

Les résultats 2023 de l’Observatoire économique national des achats responsables auprès des ESAT-EA

Au Crédit Coopératif, #UnAutreJobEstPossible !

Mutualisation des emplois : coopération & levier d’attractivité

Focus sur l’appellation Geiq et la labellisation

Emploi et handicap : regard croisé entre employeurs et salariés de l’ESS - La Roseraie services

L’industrie, pourquoi pas moi ? Témoignage d’Élodie monteuse soudeuse chez BTI

Retraites : et si on commençait par parler de l’emploi des seniors ?

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Evènement(s) rélié(s) à ce mot-clé

Colloque "'agriculture bio : un réservoir d'emplois de qualité pour les territoires"

Emploi