La transmission d’une direction d’une société est peu abordée. Très (trop) rares sont les ouvrages ou articles de recherche qui s’intéressent à ce sujet, ce qui laisse ainsi les personnes et structures concernées sans ressources. Or, les transmissions sont des moments significatifs dans la vie d’une entreprise. Souvent critiques, ces périodes affectent tant les personnes que les organisations. Dans les entreprises de l’économie sociale et solidaire (ESS), et particulièrement dans les coopératives, parce (...)
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