4ème édition du baromètre Jeunes et entreprises

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4ème édition du baromètre Jeunes et entreprises

Attachés aux repères traditionnels pour construire leur vie, les jeunes continuent de considérer leur salaire comme un gage de stabilité et de sécurité En quête de stabilité, 47% des jeunes expriment en priorité la crainte de ne pas gagner assez d’argent pour se projeter dans leur avenir. Toujours attachés aux repères traditionnels (propriété immobilière, vie de famille), ils cherchent à concilier stabilité et mobilité professionnelle. 33% des jeunes estiment que l’entreprise doit s’engager en priorité (...)

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