Emploi / Insertion prof. / Entrep. social / RH

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« Davantage de Scop, c’est moins de spéculation ! »

Bruno Lebuhotel est président de l’union des Scop Rhône-Alpes. Une Scop, c’est quoi ? Ce terme a été redéfini l’an dernier. De Société Coopérative Ouvrière de Production, il est devenu Société Coopérative...

L’Uniopss interpelle la Commission européenne sur son initiative autour de l’entreprenariat social

Le président de l’Uniopss a adressé, le 10 juin dernier, un courrier à Michel Barnier, Commissaire européen chargé du marché intérieur. Dans son courrier, le Président de l’Uniopss interpelle le...

Vers un label "Entreprise sociale et solidaire"

L’idée d’un label pour l’entreprise sociale défendue par le Mouves - un label défini par des pratiques et allant au-delà de l’affirmation des statuts d’économie sociale - a été reprise en 2010 par le...

Etats généraux de l’ESS : les Scop répondent présent !

Les états généraux de l’économie sociale et solidaire, organisés les 17-19 juin dernier, ont réuni près de 2500 participants, acteurs du tiers-secteur, représentants institutionnels, bénévoles ou...

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Les contrats à impact social constituent un formidable levier pour la finance à impact. Pourtant cet outil ne rencontre pas le succès escompté. Quels sont les freins à leur développement et comment...

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DU 4 AU 8 OCTOBRE 2021 AVEC L’ADIE, LES JEUNES PEUVENT DEVENIR ENTREPRENEURS ! L’ASSOCIATION VEUT ENCOURAGER LES MOINS DE 30 ANS À SE LANCER DANS LA CREATION D’ENTREPRISE À TRAVERS DES ÉVÈNEMEMENTS...

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Et si le moment était venu de penser des systèmes alimentaires DURABLES ET ACCESSIBLES aux plus précaires d’entre nous, tout en étant viable pour les producteurs ? Et si l’Économie Sociale et...

Venez tester le "troc inter-entreprises" !

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C’est quoi le TROC ACTIF ? Une communauté d’échanges qui propose un réseau inter-entreprises où se concentrent des TPE et PME dont des structures de l’Économie Sociale et Solidaire (ESS). Cette...

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Burn out, turn over, ... Les situations de surinvestissement et de mal-être au travail sont contre-productives. Comment préserver l’engagement des salariés si précieux pour...

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